Ylva Hedén Westerdahl ze Szwedzkiego Instytutu Badań zwraca uwagę, że jeśli większa liczba mieszkających w Szwecji imigrantów nie wejdzie na rynek, podatki będą musiały wzrosnąć.
Szwecja posiada prawnie zagwarantowany „hojny” system opieki społecznej, obejmujący opiekę zdrowotną i edukację. Hedén Westerdahl podkreśliła, że do jego utrzymania konieczne jest, aby ludzie wnosili swój wkład w ten system, w przeciwnym razie pracownicy będą musieli ponosić jeszcze większe obciążenia podatkowe.
Prawie sześć na dziesięć osób obecnie zarejestrowanych w urzędach parcy to osoby urodzone zagranicą, podczas gdy tylko 25 procent mieszkańców Szwecji ma obce korzenie.
Ostatnio SVT zaprezentowała historię 35-letniej Kurdyjski, matki wychowującej samotnie pięcio dzieci, która właśnie podjęła swoją pierwszą pracę. Pracuje teraz jako sprzątaczka, przy czym w Szwecji mieszka ona od 16 lat. Przedstawiono to jako przykład sukcesu, który był możliwy dzięki prześjściu przez kobietę specjalnego kursu „dostosowanego do jej potrzeb”. Burzliwe reakcje w mediach społecznościowych wskazują jednak, że odbiór reportażu był dokładnie odwrotny.
Det här är en mycket udda artikel.
En kvinna får ett skräddarsydd utbildning för att städa trappuppgångar i sitt område efter 16 år i Sverige. Det som blir mest märkligt är att SVT beskriver det som en framgångssaga. Det är det inte. Det är sorgligt. https://t.co/9v3JmL6MfF— Edward Nordén (@Edward_Norden_) 17 kwietnia 2018
Przeczytaj również:
Wspieraj niezależne wydawnictwo:
Podoba Ci się to co robimy? Wesprzyj projekt Magna Polonia!
